為實(shí)現杭發(fā)跨越式發(fā)展砥礪前行——公司召開(kāi)2022年度工作會(huì )議

1月21日下午，公司在二樓大會(huì )議室召開(kāi)2022年度工作會(huì )議。公司黨政班子成員、中層（含助理）人員參加，中能公司黨政班子成員和派駐公司的董、監事出席會(huì )議。公司黨委委員、紀委書(shū)記、工會(huì )主席陳國良主持會(huì )議。

會(huì )上，公司黨委委員、總經(jīng)理丁達兵作了題目為《謀劃新思路、探索新舉措、開(kāi)啟新征程，為實(shí)現杭發(fā)跨越式發(fā)展砥礪前行》的工作報告。他從2021年度工作回顧和2022年主要工作兩方面出發(fā)，回顧了一年來(lái)公司在經(jīng)濟指標、技術(shù)創(chuàng )新成果、生產(chǎn)組織、基礎管理、黨建工作等方面取得的成績(jì)，明確了公司2022工作的指導思想，提出了“06411”的經(jīng)營(yíng)目標，強調2022年要聚焦主業(yè)、以經(jīng)濟發(fā)展為本，強化政治引領(lǐng)，加強干部人才建設。并對公司全體干部、職工提出“解放思想、減負提效、真抓實(shí)干、攻堅克難”的年度工作基調。

公司黨委委員、總經(jīng)理助理、市場(chǎng)管理部部長(cháng)孫浩群作市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)分析報告，副總工程師、總工程師辦公室主任黃清作技術(shù)進(jìn)步與儲備的報告。

公司董事、中能公司黨總支書(shū)記、常務(wù)副總經(jīng)理葛存飛表示，在新的一年里杭發(fā)要做到轉變思路，鼓足干勁，振奮精神；精確定位市場(chǎng)，提高中標概率，提高技術(shù)團隊綜合素質(zhì)；優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程，做好降本增效，完善提升管理。公司董事、中能公司銷(xiāo)售部部長(cháng)王宗云從市場(chǎng)情況出發(fā)，就市場(chǎng)銷(xiāo)售、技術(shù)研發(fā)、機組成套、產(chǎn)品優(yōu)化等方面進(jìn)行交流發(fā)言。

公司董事長(cháng)、黨委書(shū)記、中能公司總經(jīng)理李錫明對丁達兵總經(jīng)理所作的行政工作報告和公司在營(yíng)銷(xiāo)、技術(shù)等方面取得的成績(jì)表示肯定，并對杭發(fā)今后的發(fā)展提出了希望和要求。他表示，杭發(fā)一要“轉變觀(guān)念”：由“重生產(chǎn)”向“重經(jīng)營(yíng)”轉變，由“內卷”向“外向”轉變，由“節流為主”向“開(kāi)源為主”轉變，加快融入中能公司“進(jìn)取、和諧”的核心文化，貫徹“以人為本、誠信立業(yè)、技術(shù)創(chuàng )新、服務(wù)用戶(hù)”四維度的基本宗旨。二要“聚焦目標”：聚焦“06411”經(jīng)營(yíng)目標，要以搶訂單為第一目標，提技術(shù)為第二目標，降成本為第三目標。三要“全力以赴”：干部帶頭、開(kāi)動(dòng)腦筋、強化考核。四要“共建美好”：努力完成全年的經(jīng)營(yíng)目標，為職工的美好生活創(chuàng )造條件。

會(huì )上，公司總工程師王寅華還宣讀了2021年度公司行政、工會(huì )、團委各類(lèi)先進(jìn)集體、個(gè)人的表彰決定。